21 Octubre 2024
La Federación de Empresarios del Metal realiza una lectura especialmente positiva de los acuerdos suscritos tras superar un nuevo proceso negociador sin conflictividad sindical, en un momento político y social especialmente complejo para la negociación colectiva, pactándose incrementos salariales sin carácter retroactivo y topados en su vinculación al IPC.
24 Enero 2024
La actualización ahora suscrita responde a la “cláusula de revisión salarial” prevista en su texto articulado para la tercera y última anualidad del Convenio, que se encuentra vinculada al dato del IPC 2023 que finalmente ha supuesto un 3,1%.
24 Enero 2024
Atendiendo al marco legislativo y político incierto al que se asiste, que afecta especialmente a la normativa laboral, FEDEME valora el Convenio suscrito como razonable a la espera de las novedades legislativas anunciadas también por el Gobierno para este 2024.
11 Enero 2024
La Federación de Empresarios del Metal, FEDEME y las centrales sindicales CCOO y UGT han presentado a la consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Rocío Blanco, un Plan de Formación para el Metal, integrado por 52 acciones formativas prioritarias para la mejora de la capacitación y competitividad de los profesionales de este sector
17 Octubre 2023
Patronal y sindicatos han acordado en el día de hoy, en el seno de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo Siderometalúrgico de Sevilla (2021/2023), por el que se rigen más de 7.000 empresas y 81.000 trabajadores, la entrada en vigor, a partir del 1 de enero de 2024, de la “Disposición Extraordinaria. Formación y Plus Compensatorio de Formación”, que contribuirá a mejorar la capacitación de los profesionales del sector, así como la productividad y competitividad de las empresas metalúrgicas sevillanas
10 Febrero 2023
Conscientes de las dificultades que representa para las empresas del sector el cumplimiento de lo pactado, desde FEDEME se viene ofreciendo desde hace meses un asesoramiento individualizado, estudiando cada caso en particular, con el objetivo de ayudar a las empresas a aplicar la fórmula más conveniente que les permita afrontar estos incrementos