La Fundación Cajasol ha acogido este martes, 10 de noviembre, el foro Conversa organizado por Cadena SER Andalucía bajo el título «Sevilla, nodo logístico del sur de Europa», un encuentro que ha reunido a representantes del ámbito institucional, empresarial y académico para analizar el potencial logístico de la ciudad y el impacto de la Zona Franca en su desarrollo económico e industrial.

La jornada ha contado con la intervención de Jordi Fábrega, jefe de Economía de la SER, quien ha ofrecido su particular análisis sobre el papel de Sevilla en el ámbito logístico. Asimismo, han participado Carmen Tovar, delegada estatal para la Zona Franca de Sevilla, y David Regades, delegado estatal para la Zona Franca de Vigo.

Uno de los espacios centrales del encuentro ha sido la mesa redonda dedicada al impacto de la Zona Franca en la economía sevillana, en la que han intervenido Roberto Recuerda, CEO de Hispacold, empresa instalada en la Zona Franca de Sevilla; Inmaculada de Peralta, responsable de Desarrollo de Talento de FEDEME; Julián Sobrino, investigador honorario de la Universidad de Sevilla y especialista en patrimonio industrial y obra pública histórica; y un representante del Colegio de Economistas de Sevilla.

Durante su participación, Inmaculada de Peralta ha puesto el foco en la importancia de conectar las necesidades reales de las empresas con la formación y la disponibilidad de profesionales cualificados. En este sentido, ha presentado el trabajo que FEDEME está desarrollando junto a la Zona Franca de Sevilla, en el marco del acuerdo suscrito entre ambas entidades, para identificar las necesidades formativas de las empresas ubicadas en este espacio y detectar oportunidades que permitan potenciar la Formación Profesional vinculada al tejido empresarial.

El estudio contempla un análisis de las compañías instaladas en la Zona Franca y de sus principales demandas de personal. Entre las conclusiones identificadas destaca la existencia de una brecha entre los perfiles profesionales que necesitan las empresas y la disponibilidad de trabajadores cualificados.

Una situación que plantea importantes desafíos para la industria, ya que la falta de profesionales puede dificultar el relevo generacional, limitar el crecimiento de la capacidad productiva y provocar retrasos en los procesos de fabricación. De ahí la necesidad de avanzar en una formación más alineada con las demandas del mercado laboral y las oportunidades de empleo que ofrece la industria sevillana.

El encuentro ha permitido, así, poner en común distintas perspectivas sobre el potencial de la Zona Franca y los factores que pueden contribuir a reforzar la posición de Sevilla como enclave estratégico para la actividad logística, empresarial e industrial del sur de Europa.