FEDEME Y COMEGU FIRMAN UN CONVENIO PARA LA FORMACIÓN DE PROFESIONALES EN SOLDADURA

Rocío Fernández Jiménez,

FEDEME Y COMEGU FIRMAN UN CONVENIO PARA LA FORMACIÓN DE PROFESIONALES EN SOLDADURA


FEDEME ha suscrito recientemente un nuevo convenio de colaboración con la empresa CONSTRUCCIONES  METÁLICAS DEL GUADALQUIVIR S.L (COMEGU), centro de formación especializado en soldadura, con el objetivo de formar a profesionales en todas las tecnologías disponibles en el mercado: ELECTRODO, OXIGAS, MIG/MAG y TIG.

COMEGU, como centro de referencia en soldadura, está acreditado por el SEPE en los siguientes certificados de profesionalidad:

En virtud de este acuerdo de colaboración, COMEGU pone a disposición de las empresas asociadas los siguientes servicios:


Alumnos en prácticas

  • Un total de 27 alumnos formados en más de 600 horas teórico - prácticas.
  • Duración de las prácticas en empresa: 40 horas.


  • Grupo 1 (12 alumnos):
    • Del 18 a 27 de noviembre
    • 5 horas diarias, de 09:00 a 14:00, un total de 8 días, (40 horas).
  • Grupo 2 (15 alumnos)
    • De 17 a 29 de diciembre
    • 5 horas diarias, de 09:00 a 14:00, un total de 8 días, (40 horas).


  • Las tareas a desempeñar por los alumnos serán las de corte y preparación de materiales de acero para las solturas, interpretación de planos de soltura y soldadura de estructuras, así como de tuberías con tecnología TIG y Electrodo Revestido.
  • Los alumnos/as llevarán sus propios equipos de protección individual.
  • No habrá ningún tipo de coste asociado a estas prácticas para la empresa, pues la realización de las mismas son obligatorias para la obtención del título de Certificado Profesional.


Contrato para la Formación y el  Aprendizaje

  • El contrato de formación y aprendizaje es una modalidad contractual cuyo fin es la inserción y formación de las personas jóvenes desempleadas, (menores de 25 años).
  • Formación obligatoria vinculada a los Contratos de Formación y Aprendizaje en la familia profesional de FABRICACIÓN MECÁNICA.
  • La actividad laboral retribuida, (trabajo efectivo en el puesto de trabajo) y la formación (Centro de Formación) se dan en un régimen de alternancia.
  • Magnífica herramienta para reducir costes y participar en la formación de nuevos trabajadores.


Desde FEDEME animamos a todas las empresas asociadas interesadas a contactar con nuestro Departamento de Formación y Empleo y ampliar la información sobre este interesante acuerdo, sus ventajas y condiciones: formacion@fedeme.com  

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